Die größte Wurzel für den Erfolg von Unternehmen

Da fallen einem spontan viele Faktoren für den Erfolg von Unternehmen und Organisationseinheiten ein. Zum Beispiel Technologie, Methoden, Prozesse, gute Mitarbeiter, passendes Marketing, Kostenreduktion würden Controller sagen. Je nachdem, wen Sie vor sich haben, kommen weitere Faktoren dazu, die Liste wird hochwahrscheinlich länger. Die Frage ist aber eher, welche Wurzel all diesen Faktoren gemeinsam haben. weiter lesen       

Damit Ihr Unternehmen oft gewinnt!

Der Kampf um Aufträge und Mitarbeiter nimmt zu. In einem Kontext, der sich geändert hat und weiter ändern wird. Wenn Sie vermehrt die bessere Alternative für Kunden und für Mitarbeiter sein wollen, dann stellt sich die Frage, ob Ihr Unternehmen gut aufgestellt ist und erfolgreich geführt wird. Zeit für passende Führungsarbeit. weiter lesen

Was am meisten führt

Wenn von Führung die Rede ist, sind oft Führungskräfte gemeint, also Menschen mit besonderen Eigenschaften und Verhaltensweisen. Obwohl menschliches Verhalten anders deutlicher und mit mehr Reichweite geprägt wird. weiter lesen

Erfolgreich mit Employer Branding - wenn die Wurzel stimmt.

Versetzen wir uns die Lage eines High-Potentials, der plant oder nicht abgeneigt ist, seine Erfahrungen, sein Können und sein Talent bei einem anderen Unternehmen einzubringen. An einem Sonntag scannt dieser Mensch seine Kanäle dazu. Ein aussagekräftiger und attraktiv erscheinender Titel einer Stellenbeschreibung hat seine Aufmerksamkeit bekommen. weiter lesen

"Bei uns arbeiten Führungskräfte immer auch operativ. Eine reine Führungskraft gibt es bei uns nicht."

Wird das generell Erfolg bringen? Gewiss nicht immer und überall. Weil es eine Frage des Kontextes ist. Wie groß ist die betreffende Organisationseinheit? Wie dauerhaft oder temporär ist dieses operative Arbeiten? Sprechen wir über Führen oder Managen? weiter lesen

Jugendarbeit in Basketballvereinen:

Passender Rahmen?

25 oder mehr Jugendliche in einer Trainingseinheit. Das Leistungsgefälle ist deutlich. Nicht untypisch in Vereinen. Ein Setting, das passende Förderung und ein sportliches Vorankommen nicht ermöglicht. Warum sind nicht genug qualifizierte Jugendtrainer im Einsatz? weiter lesen